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            鐵流新聞

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            鐵路物流集團召開新進人才交流座談會
            作者:鄭曉蕾 李小莉    發布時間:2021年10月26日     點擊量:1950    分享到:

            2021年10月21日下午,鐵路物流集團新進人才交流座談會在榆林市召開。參加座談的有鐵路物流集團黨委書記、董事長趙國智,副總經理、總會計師王潤杰,人力資源總監劉紅,靖神鐵路公司、紅檸鐵路公司、榆橫鐵路公司、神大物流公司董事長、總經理及近年來招聘引進的部分一本學歷以上的優秀員工。會議由承辦單位馮紅鐵路公司黨委副書記、董事長雷登峰主持。

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            會上,優秀骨干人才代表、優秀人才代表結合實際,講述自己來到鐵路物流集團的成長經歷,大家暢所欲言、各抒己見。他們表示:集團對青年人才的關懷給予了他們強烈的歸屬感,紛紛表示在今后的工作和生活中,將進一步加強學習,提高專業知識,勇于挑戰,努力為企業發展作出應有的貢獻。同時,還就各自所從事的崗位提出了很多合理化建議。

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            座談會上,趙國智親自主持飛花令。他說,傳承文化經典,傳播中華文化是我們每一個華夏兒女的責任,今天,讓我們分別以秋、人、雨、雪為主題進行詩詞接龍,一起賞中華詩詞、尋文化基因、悟書卷奧秘、漫步精彩人生。與會領導們也積極響應,和青年人才們競相吟誦詩詞歌賦,現場佳句不斷,高潮迭起,展現出豐富的知識儲備和應變能力。在重溫那些曾經學過的古詩詞中感悟詩詞之美、領略詩詞之趣,從古人的智慧和情懷中汲取營養,涵養心靈永恒的魅力。

            劉紅在主持問題搶答時說:“善于發現人才、重視培養人才、敢于重用人才是集團公司一直以來的宗旨,期望你們時刻秉承集團嚴謹、務實、能吃苦、敢作為的工作作風,將學到的理論知識與實際工作結合起來,不負人才之名,在自己的崗位上為企業未來發展貢獻最大力量?!庇歇創尨瓠h節劉紅邀請了在場的主要領導們以接龍的方式向新進人才們提出鐵路物流集團的企業定位、發展愿景、階段性目標等問題,現場積極參與搶答人員獲得一本領導們親筆簽名的稻盛和夫的著作《干法》。有獎搶答讓與會人員在描述企業發展藍圖中感受到企業與員工是命運共同體,未來需要大家戮力同心,共同奮斗,譜寫新時代煤炭企業鐵路人的新篇章。

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            最后,所屬各單位董事長一一為青年人才們送上祝福,并寄語廣大青年人才堅定理想信念,心存鴻鵠之志,與公司共成長。集團黨委書記、董事長趙國智作總結講話,他首先對與會人才代表的發言給予了肯定,鼓勵大家要對企業和自己的未來充滿信心。他指出:集團當前正處于快速發展、資源整合時期,需要大批高素質技術、技能人才,未來還要打造一批高素質的復合型人才。他希望集團廣大青年人才抓住企業發展的良好機遇,立足崗位,立足“3+2”戰略定位和雙“221”發展愿景。不斷服務陜煤發展大局、服務陜西發展大局、服務國家戰略大局,為構建新發展格局,推動鐵路物流集團高質量發展做出貢獻。

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            此次座談會是建立企業與員工有效溝通平臺的起點,凝聚集體智慧,發揮團隊作用,提升員工素質,建立一流企業,構建企業與員工命運共同體才是最終目標。為夢想而奮斗的青春是人生路上最美麗的風景,這道風景必將在鐵路物流集團高速行駛的專列上綻放奪目的光芒,“青春與夢想齊飛,責任與擔當同行”!


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